В 2020 году Омская область принимает участие в про...

Уважаемые выпускники! Мы приветствуем вас на онлайн - транс...

  День памяти и скорби 22 июня 2020 года – это 7...

Приглашаем на общероссийское голосование по вопрос...

Омский филиал Финуниверситета и Омский колледж предп...

День России – важный государственный праздник Россий...

Уважаемые коллеги, ветераны, выпускники и студенты ОмКПиП...

Уважаемые абитуриенты и родители! 4 декабря в 15-00 в режи...

Приказ № 33 от 19.06.2020 года...

Приказ для обучающихся Приказ для сотрудников...

День открытых дверей переноситься с 27 марта 2020 ...

Информационное письмо ...

Информационное письмо ...

Уважаемые студенты! В целях недопущения распростра...

Самый нежный, светлый и прекрасный день в году - 8 М...

Дорогие и незаменимые мужчины, поздравляем вас с 23 ...

Это должен знать каждый! ...

За всю историю наш народ подвергся немалым испытания...

Уважаемые студенты, обратите внимание: в академии за...

Поздравляем с Днем студента, с праздником юных мечта...

Уважаемые студенты, преподаватели и сотрудники! Н...

С 24 ноября по 29 ноября в Омской области прошел IV ...

Желаем быть лучшими специалистами в своём деле и ни ...

Команда в компетенции "Предпринимательство" IV откры...

Уважаемые преподаватели, сотрудники и студенты! П...

Основные вопросы программы: Применение Федераль...

Карвинг - декоративная резьба по овощам и фруктам, ч...

09.10.2019 г. педагог-психолог Л.С. Носкова участвов...

С 03.10.2019 по 01.11.2019 гг. "Омской академии экон...

Поздравляем сборную команду юношей нашего учебного з...

Уважаемые педагоги! Поздравляем Вас с Праздником!Пус...

Внимание преподавателей и студентов! 5 октября 2019 ...

Наши специальности

postupayushim.jpg informacionnie-system.jpg pricladnaya-informatika.jpg tekhnologiya-produkcii.jpg povarskoe-delo.jpg economika-buhuchet.jpg tovarovedenie.jpg finansi-cpecialnost.jpg pravo-organizaciya-soc-obespecheniya.jpg

Вопрос директору

В этом разделе вы имеете возможность задать свой вопрос напрямую директору колледжа Кочемайкиной Ларисе Адамовне.

vopros_dir.jpg

Инф. ресурсы РФ

minobr.jpgrosobrnadzor.jpgrossiyskoe_obr.jpgobr_protiv_terrora.jpgno-terror.jpghelp.jpgfed_centr.jpgmuseum.jpgros_bibl.jpgakademiya_izdat.jpgyurayt.jpggosuslugi.jpganketa_oprosa_invalidov.jpgcpp_logo.jpg

poiskraboty

Для того чтобы организовать поиск работы, необходимо ответить на два вопроса:

  1. Готовы ли вы психологически к поиску работы?
  2. Какие пути и способы поиска работы существуют?

Психологическая подготовка. Приступая к поиску работы, начните с психологической подготовки:

  • Вы должны быть уверены, что действительно хотите начать трудовую деятельность по приобретенной специальности;
  • Решите, где бы вы хотели работать;
  • Ведите широкий поиск, используя все доступные вам методы поиска. Чем шире раскинуты ваши сети, тем более вероятен успех!

Пути поиска работы

Существует два разных пути поиска работы:

  1. Пассивный (т.е. нейтральный), при котором вы ориентируетесь на вакансии, размещенные в газетах, журналах, информационных стендах и т.п. При этом важно помнить, что, несмотря на некоторые расхождения в оценках, многие специалисты считают, что часть вакансий по различным причинам не публикуется в СМИ (от 30% до 60% от публикуемых).
  2. Активный, когда вы, наряду с использованием информации о публикуемых вакансиях, находите новые пути и способы поиска скрытых вакансий: уже существующих (кого-то переместили, повысили и т.д.); вот-вот готовых появиться в результате отставки кого-либо или расширения компании; или создающихся в данный момент, так как ваш подход убеждает нанимателя, что есть проблема, требующая решения.

К способам активного поиска работы относятся:

1. Обращение в кадровые агентства. При обращении в подобные агентства следует предварительно выяснить следующие моменты:

  • Какой репутацией пользуется данное агентство?
  • Какие обязательства принимает на себя агентство при взаимодействии с лицами, ищущими работу?
  • Какие обязательства, включая оплату за оказываемые услуги, возлагаются на человека, обратившегося в агентство?
  • Какие санкции налагаются при неисполнении принятых обязательств?
  • В какой форме фиксируются взаимные обязательства и права сторон?

2. Привлечение друзей, родственников, знакомых и т.д. для поиска вариантов занятости.

3.Просмотр периодической печати с объявлениями о вакансиях; регулярное знакомство с информацией о вакансиях в СМИ, различных информационных стендах.

4.Интернет. Хороший ресурс для поиска работы. Здесь можно знакомиться с вновь появляющимися вакансиями, а также поместить информацию о себе. Сайты для поиска работы в г. Омске:

  • www.rabota55.ru - вакансии кадровых агентств и ведущих предприятий города;
  • www.omsk.rabota.ru - сайт газеты "Работа для Вас";
  • www.hr55.ru - сайт газеты "Хочу работать";
  • www.omsk.hh.ru - job-сайт;
  • www.career.ru - job-сайт "Работа для студентов".
  • www.neuvoo.ru - онляйн-ресурс для поиска работы.

5.Поисковые звонки в организации, где могут быть использованы ваши профессиональные навыки и компетенции.

6. Подготовка и размещение собственного объявления о поиске работы.

7. Центр содействия трудоустройству выпускников. С нашими вакансиями вы можете ознакомиться на сайте. Дополнительную информацию по вакансиям, а также по содействию трудоустройству вы можете получить при личном обращении к нам.


Поиск

Почему выбирают нас

aktual-specialnosti.jpg prepodavat-sostav.jpg visokoe-kachestvo-podgotovki-specialistov.jpg sovremennaya-mat-baza.jpg elektronnaya-inf-obr-sreda.jpg sotrudnichestvo-baz-praktik.jpg vostrebovannost-vipusknikov.jpg dopolnitelnoe-prof-obr.jpg stud-jizn.jpg

Сейчас на сайте

Сейчас 192 гостей и ни одного зарегистрированного пользователя на сайте